Институт этического кодекса государственных служащих подтверждает свою эффективность. Заседания дисциплинарных комиссий помогают предотвращать ряд правонарушений. Специалисты отметили, что работа по формированию системной методики продолжается и будет совершенствоваться.


На встрече обсуждались ключевые требования и навыки, необходимые для профессиональных госслужащих. Особое внимание уделялось вопросам предотвращения формальных и поверхностных действий. Отмечено, что для строительства Справедливого Казахстана важна приверженность идеологии честности, верности присяге и служебному долгу.


КАНАТ КАДЫРБЕКОВ, РУКОВОДИТЕЛЬ ДЕПАРТАМЕНТА АГЕНТСТВА РК ПО ДЕЛАМ ГОССЛУЖБЫ ПО Г. ШЫМКЕНТ

- Сегодня государственная служба требует не только профессионализма, но и высокой личной ответственности. Мы видим, что соблюдение этических норм реально снижает риски и предотвращает нарушения ещё на раннем этапе. Наша задача — сформировать такую культуру, где честность будет не требованием сверху, а внутренней потребностью каждого служащего. Только так можно укрепить доверие граждан и обеспечить прозрачность государственного аппарата.


 Формирование честности и справедливости у госслужащих — ключевой аспект профессиональной подготовки. Главная задача — сохранить квалификацию и служить стране верно и ответственно.


 МУРАТЖАН АКИШОВ, УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ПО ЭТИКЕ

- Этические стандарты — это не набор формальных правил, а ориентир, который помогает служащим принимать верные решения в любой ситуации. Мы постоянно объясняем, что даже мелкие проступки могут иметь серьёзные последствия — и для человека, и для всей службы. Сегодня важно воспитывать в каждом госслужащем чувство ответственности перед присягой и обществом. Когда государственный аппарат опирается на честность и принципиальность, выигрывает прежде всего сам гражданин.


На заседании также были названы лица, допустившие коррупционные риски. Отмечено, что несоблюдение служебных обязанностей может привести к серьёзным последствиям, включая уголовную ответственность. Честность перед присягой и верность служебному долгу — это не формальность, а основа государственной службы. Только профессиональные, этичные и ответственные кадры способны укреплять доверие общества к власти и строить справедливое будущее.